Identity

AI正颠覆招聘：求职者用AI生成精美申请，但掩盖了真实能力与努力，传统信任信号失效。尤其在Web3领域，风险更高。解决方案是链上可验证声誉系统，将工作历史、贡献编码为可编程资产，基于可证明数据重建招聘信任，取代自我报告与猜测。

Concordium首席执行官Boris Bohrer-Bilowitzki指出，当前年龄验证流程存在隐私与执行问题，用户规避导致未成年人保护失效。他提出基于区块链和零知识证明的解决方案，实现匿名身份验证，既保护用户隐私，又确保合规性，适用于成人内容、博彩等多个领域。

Concordium推出基于零知识证明的移动应用，用户可匿名验证年龄并生成加密身份证，适用于第三方服务。该方案旨在替代传统身份验证系统，保护隐私，并已与英国监管机构Ofcom接洽，以符合当地年龄验证法规。

The Hashgraph Group推出基于Hedera网络的AI驱动自主身份平台IDTrust，采用无状态证明机制实现去中心化身份管理，支持用户完全掌控个人数据。平台兼容瑞士e-ID等W3C标准，区别于Polygon ID等竞品。该方案推出正值全球数字身份加速发展期，包括瑞士e-ID倡议和越南国家区块链平台的推进。

不丹王国正积极探索区块链技术应用，从比特币挖矿到加密货币支付，现计划构建基于区块链的数字身份系统。该国独特的命名文化（无姓氏传统）使得现有身份识别系统面临挑战，去中心化数字身份可解决同名混淆问题，同时优化医疗、金融和旅游管理。作为碳负排放国家，不丹将利用清洁水电支持区块链基建，但需平衡技术部署与数字素养、环境理念及政府数据控制等挑战。这一举措符合其国民幸福总值理念，有望成为主权数字治理的典范。