积分激励模式:有机增长点还是顶级PUA策略的优劣势分析

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加密货币领域激励模式正从早期直接代币空投向积分体系演变。积分激励通过延长周期、提高用户留存率和降低项目方成本等优势被广泛采用,但也面临操纵空间大、预期透支等争议。Blast等项目的分配争议凸显积分模式需平衡各方利益,未来或需通过链上透明化、需求空间拓展及共识化设计来优化。核心在于项目方需在激励与产品价值间找到平衡,避免积分沦为短期投机工具。

加密货币行业的发展历程中,去中心化共识构建的经济模型为无数用户带来了新的希望。随着行业的不断演进,项目方开始思考如何在加密浪潮中平衡协议长期发展与用户留存之间的关系。作为一种介于消息面和代币之间的”中庸”激励模式,积分机制正被越来越多项目采用。这种模式被认为能够通过注意力集聚形成协议指标的有机增长点,从而有效推动项目发展。

然而近期Blast等项目的TGE分配引发了广泛争议,用户对拉长激励周期却带来低回报的情况表示不满。有资深投资者直言这类空投已演变为对参与者的”高级PUA”,本文将从多角度分析积分模式的利弊,并探讨可能的优化方案。

早期激励模式的演变

在加密货币早期发展阶段,以太坊ICO盛行时期,空投方式相对简单直接,用户只需提供一个0x地址就能获得可观代币。当时项目多以概念炒作为主,链上交互建设几乎空白,持币地址本身就成为主要激励指标。

DeFi Summer初期,Balancer和Compound率先采用流动性挖矿进行激励。当时DeFi项目的发展高度依赖链上流动性规模,市场对流动性的需求也较为迫切,因此直接采用代币激励。这种方式虽然显著提升了TVL,但也催生了”挖卖提”的问题。

Uniswap的空投开创了交互空投的新范式,不仅带动了专业空投猎人群体兴起,也为后续DeFi项目提供了参考。随着L2和公链技术落地,生态治理模式建设提上日程。由于多数协议的治理本质上是其代币经济的子集,参与者自然产生空投预期,以代币和交互为核心的激励模式逐渐融入加密经济体系。

这一时期的激励模式具有几个显著特征:直接代币激励让利于用户;交互门槛较低;即时回报机制让用户”所做即所得”。

积分激励的兴起

随着生态发展,项目方在用户留存和激励之间面临两难选择。Galxe等任务平台提供了解决方案,将激励过程平摊到具体交互任务上,采用NFT而非代币进行标记性激励。这种方式开始产生激励异步性,拉长了代币发放与实际交互的周期。积分激励与任务平台类似,都是加密领域交互精细化的产物。

Blur是首个广泛采用积分模式的项目,通过积分激励NFT交易,显著提升了协议流动性和交易量。从数据来看,积分主要发挥了三个作用:提升用户信心;延长激励周期;给予用户代币映射的实在感。

积分激励模式:有机增长点还是顶级PUA策略的优劣势分析

图1 Blur相关数据(DefiLlama)

积分激励的优势主要体现在:提高用户留存率;降低项目方代币成本;赋予项目更大灵活性。

积分激励的信心曲线

积分激励项目的运营周期可分为三个阶段,关键节点是积分激励实施和TGE。用户在项目周期中的信心程度呈现特定变化规律。

积分激励模式:有机增长点还是顶级PUA策略的优劣势分析

图2 用户在项目全周期中的信心程度变化

积分激励初期确实能短暂提升用户信心,但随着周期延长和市场定价,信心会回落到普通水平。TGE后,经历过积分激励的用户信心下降更明显,因为长周期导致用户难以承受持续成本而选择抛售。这表明积分主要提供初期切入机会,真正的用户留存仍取决于项目方作为。

积分机制的操控空间

当前积分激励已成为项目方管理预期的工具。长激励周期带来的沉没成本能为项目提供被动留存,项目方只需保持基本激励就能维持关键指标。在发放方式上,积分通常不上链,给予项目方更大操作空间。规则透明度方面,项目方掌握激励分配权,长周期的强灵活性有助于中和用户情绪反应。

Whales Market等场外交易平台为积分提供了市场化定价参考,项目方可据此调整预期定价。但这种交易也加速了预期透支。积分激励的劣势包括:项目方操控空间过大;长周期导致预期透支;收益平摊损害早期参与者利益。

优化积分模式的思考

基于积分模式的优缺点,可以从多个角度探索优化方案。

分配机制设计

多数项目未明确交互指标与积分的对应关系,形成”黑匣子”。完全透明的规则又容易被工作室利用。可能的解决方案是分散激励流程,通过生态内协议进行有机分配,在控制规则可见性的同时实现激励细化。

利益平衡

当前协议需要权衡TVL和链上交互数据。Blur等交易主导型项目可以形成飞轮效应,但Layer2项目参与者更为分裂。Blast的黄金积分尝试解决这一问题,但因分配比例问题效果不佳。未来可考虑对交互和存款激励进行更细致的划分。

需求与激励的平衡

许多项目使用积分仅为了延迟TGE,缺乏积分实际用途。开发积分实用场景,如用于费用冲抵,既能提升用户体验,又能缓解通胀压力。但需精确衡量交互与手续费的关系。真正的需求应来自协议本身,而非单纯激励。

共识化激励

构建去中心化环境让用户参与自由竞争,按结果进行类似PoW的分配。这种方式能提高用户忠诚度,但灵活性较低,可能不适合快速发展的生态。

链上积分实践

Linea LXP展示了链上积分的优势:提高透明度,减少操控空间,增强可组合性。智能合约支持基于链上的激励调节,使积分成为更有力的生态指标。

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